Rekrutacja na stanowisko Pracownika Obsługi Klienta
Zarząd Banku Spółdzielczego w Niechobrzu
informuje, że została ogłoszona rekrutacja na stanowisko
Pracownika Obsługi Klienta
Miejsce pracy: Placówki Banku Spółdzielczego w Niechobrzu
Obowiązki:
- Prowadzenie pełnej obsługi Klientów z zakresu rachunków bankowych;
- Obsługa operacji i transakcji gotówkowych;
- Sprzedaż produktów bankowych;
- Sprzedaż ubezpieczeń;
- Dbanie o pozytywny wizerunek Banku i najwyższe standardy obsługi Klienta Banku;
- Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów;
Wymagania:
- Preferowane wykształcenie wyższe (kierunki: ekonomia, finanse, bankowość, prawo);
- Dobra znajomość MS Office;
- Prawo jazdy kat. B (czynne);
- Bardzo dobra organizacja prac;
Oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
- System szkoleń;
- Ciekawą i odpowiedzialną pracę;
- Możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się instytucji finansowej;
Osoby zainteresowane proszone są o przesyłanie aplikacji zawierających CV/list motywacyjny w terminie do 15.11.2024r. na adres: Bank Spółdzielczy w Niechobrzu, Niechobrz 118, 36-047 Niechobrz lub adres e-mail
KLAUZULA INFORMACYJNA DLA OSÓB ODPOWIADAJĄCYCH NA POWYŻSZE OGŁOSZENIE
Bank Spółdzielczy w Niechobrzu informuje Panią/Pana o przetwarzaniu danych osobowych stanowiących Pani/Pana własność zgodnie z art. 13 ust. 1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych - zwane dalej „RODO”):
1. Administrator danych osobowych. Administratorem Pani/Pana danych osobowych, jest Bank Spółdzielczy w Niechobrzu, z siedzibą 36-047 Niechobrz 118.
2. Inspektor Ochrony Danych. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym może się Pani/Pan skontaktować w sprawach ochrony swoich danych osobowych pod adresem e -mail:
3. Cele i podstawy przetwarzania. Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane w związku z prowadzeniem procesu rekrutacji na wolne stanowiska pracy, pozyskując dane na podstawie Pani/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), jak również pozyskując dane w zakresie dopuszczonym przez przepisy prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO – Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy). Jeśli wyrazi Pani/Pan stosowną zgodę, będziemy przetwarzać Pani/Pana dane również w przyszłych procesach rekrutacji. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałych przypadkach dobrowolne.
4. Okres przechowywania danych. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez nas do momentu rozstrzygnięcia procesu rekrutacji lub maksymalnie do jednego roku od momentu jej zakończenia (w celach dowodowych) oraz w przypadku wyrażenia stosownej zgody, również w przyszłych procesach rekrutacji, do momentu wniesienia przez Panią/Pana sprzeciwu na takie przetwarzanie.
5. Odbiorcy danych. Pani/Pana dane osobowe, możemy przekazywać podmiotom, realizującym na nasze zlecenie, badania medycyny pracy oraz obsługujących nas w zakresie teleinformatycznym, jak również podmiotom uprawnionym do dostępu do danych, na podstawie przepisów prawa.
6. Prawa osób, których dane dotyczą. Ma Pani/Pan prawo: • żądania dostępu do swoich danych i uzyskania ich kopii, • żądania ich sprostowania, • żądania usunięcia danych • żądania ograniczenia ich przetwarzania, • do przenoszenia swoich danych, • do wniesienia sprzeciwu na przetwarzanie przez nas Pani/Pana danych osobowych • wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
CV/list motywacyjny powinny zawierać następującą treść:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji na stanowisko obsługi klienta, ogłoszonej w październiku 2024 r. prowadzonej przez Bank Spółdzielczy w Niechobrzu. Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz, że zostałam/em poinformowana/y o przysługującym mi prawie odstępu od treści moich danych oraz ich przetwarzania, jak również wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie.” Jednocześnie informujemy, że CV/list motywacyjny niezawierające powyższego oświadczenia nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji.